国民技术股份有限公司现正进行招聘，诚邀有志之士加入我们的团队。我们寻求具有创新精神、专业技能和高度责任感的人才，共同推动公司的发展。招聘详情将随后公布，我们欢迎符合条件的应聘者提交申请。此次招聘是为了寻找优秀人才，共同开创未来。

本文目录导读：

1. 公司概况
2. 招聘职位
3. 福利待遇
4. 应聘方式

公司概况

国民技术股份有限公司是一家在业界享有盛誉的高新技术企业，多年来专注于技术研发与创新，致力于为客户提供卓越的技术解决方案，公司拥有一支专业的研发团队和先进的生产设备，业务遍布全球，赢得了广大客户的信赖和赞誉，随着业务的快速发展，我们现在诚邀各类优秀人才加入我们的团队，共同开创美好未来。

招聘职位

1、软件开发工程师

职位要求：

计算机相关专业本科及以上学历；

熟练掌握至少一种编程语言，如C/C++/Java等；

具备良好的数据结构和算法基础；

有良好的团队合作精神和沟通能力；

对新技术充满热情，具备独立解决问题的能力。

岗位职责：

参与软件项目的需求分析与设计；

完成软件编码、测试及文档编写；

解决软件研发过程中的技术问题；

配合团队完成项目任务。

2、硬件工程师

职位要求：

电子工程、计算机等相关专业本科及以上学历；

熟悉硬件描述语言，如Verilog或VHDL；

具备良好的电路基础及数字逻辑知识；

有实际硬件开发经验及项目经验者优先；

具备良好的团队合作精神和沟通能力。

岗位职责：

参与硬件项目的研发与实现；

完成硬件设计、测试及文档编写；

解决硬件开发过程中的技术问题；

配合软件团队完成硬件与软件的整合。

3、销售经理/客户经理

职位要求：

市场营销、商务管理等相关专业本科及以上学历；

具有销售经验及行业背景者优先；

具备良好的沟通能力和谈判技巧；

具备较强的市场开拓能力；

有团队合作精神，能够承受工作压力。

岗位职责：

负责公司产品的销售与推广；

拓展新客户，维护老客户；

完成销售目标和销售计划；

收集市场信息和客户需求，为公司产品优化提供建议。

4、人力资源专员/助理

职位要求：

人力资源相关专业本科及以上学历；

具备良好的沟通协调能力和组织能力；

熟悉人力资源管理工作流程及法规；

熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。

岗位职责：

协助完成人力资源管理工作，如招聘、培训、绩效管理等；

负责员工入职、离职、转正等手续办理；

参与制定人力资源管理制度和流程；

协助完成其他人力资源项目工作。

福利待遇

1、公司为员工提供具有竞争力的薪资待遇和丰厚的奖金；

2、公司为员工提供完善的社保和公积金；

3、员工享受带薪年假、带薪病假等福利；

4、公司定期组织员工培训、拓展活动，提升员工能力；

5、公司提供良好的工作环境和发展空间，鼓励员工创新。

应聘方式

请将个人简历发送至我们的招聘邮箱：[[email protected]]，邮件主题请注明应聘职位，我们将对收到的简历进行筛选，并通知合适的应聘者参加面试，面试地点为公司总部，面试时间另行通知，欢迎有志之士加入国民技术股份有限公司，共同创造美好未来！

国民技术股份有限公司始终坚持以人才为核心，秉承“团结、奋进、创新、卓越”的企业精神，致力于成为国际一流的技术企业，我们期待您的加入，共同为实现我们的愿景而努力！